公望法律

昨天，晶圓代工大老張忠謀宣布在2018年6月開完台積電的股東會後就退休，他同時說未來的台積電將採取「雙首長制」，一位是董事長，一位是總裁。疑問是，在現行公司法下，有沒有可能採取雙首長制?

公司同時存在兩個首長，那麼公司究竟要如何運作? 我們看公司法第208條第3項規定：「董事長對內為股東會、董事會及常務董事會主席，對外代表公司。」。

很明顯的，「董事長」只有一位，而「總裁」則是尊稱、是商業用語，不是公司法法定的身分，絕無可能分享公司法賦予「董事長」對內三位一體的權利，以及對外法定代表權。但是，通過公司章程實現公司自治的分權設計，這位「總裁」可以是董事或常務董事，甚至可以是副董事長(只能有一位，作為董事長的備位)，更可以通過董事會的委任，任命成為公司經營團隊的「首長」，而無論採用「總經理」、「總執行長」、「共同執行長」名稱中的哪一個。

投資人關心的是，如果分權得宜，台積電的公司治理運作也不會產生問題，但不要被「雙首長制」的說法迷惑了，那只是讓這兩位先生心情舒坦的說法罷了。